第 1 條	本辦法依高級中等教育法（以下簡稱本法）第五十二條規定訂定之。
第 2 條	本辦法用詞，定義如下： 一、高級中等學校（以下簡稱學校）指臺東縣政府主管之高級中等學校。 二、學生：指取得學校正式學籍註冊之在學學生。 三、獎懲：指依學校獎懲規定具獎勵或懲罰性質之措施。
第 3 條	本法第五十二條所定學校學生獎懲委員會（以下簡稱本會），置委員十 一人至十五人，委員任期一年，由校長就學生事務處主任、教務處主任 、總務處主任、輔導處（室）主任、主任教官或生活輔導組組長、各年 級導師代表、教師代表、家長代表及學生代表聘任之。 本會任一性別委員人數不得少於委員總數三分之一；前項導師代表、教 師代表、家長代表及學生代表總數，不得少於委員總數二分之一。
第 4 條	本會由學生事務處主任擔任主席，負責召集並主持會議。 主席因故無法召集會議時，由校長就委員中指定一人召集之。 主席因故無法主持會議時，由出席委員互推代理主席一人主持會會議。
第 5 條	本會委員不得兼任同一學校學生申訴評議委員會委員。
第 6 條	本會之任務為審議下列事項： 一、學校學生獎懲規定。 二、學校年度學生獎懲教育工作計畫。 三、學生擬記大功或大過以上之獎懲事件。 四、學生特別獎勵及本會之特殊管教措施等獎懲事件。 五、學生已接受司法機關或相關機關處理之重大獎懲事件。 六、經學校性別平等教育委員會調查屬實，依調查結果審議其後續懲         處事件。 七、經校長交議之其他重大學生獎懲事件。
第 7 條	本會作成之學生懲處評議結果，學校應落實後續輔導作為，並適切輔導 學生改過及銷過。
第 8 條	本會審議學生獎懲事件，應本公正、公平原則，瞭解事實經過，衡酌學 生身心特質、家庭因素、行為動機及平時表現等，以鼓勵學生優良表現 ，導引學生人格健全及適性發展。 本會審議懲處事件，以不公開為原則。 本會審議懲處事件時，除經本會決議顯無必要外，應通知受懲處學生及 其父母、監護人到場說明；審議獎懲事件時，得經本會決議邀請提案人 （單位）、關係人、社工師、心理師、學者專家或有關機關（單位）指 派之人員到場諮詢或說明。 依前項規定到場說明之學生及其父母、監護人或關係人，得偕同輔佐人 一人到場說明。 前二項陳述及相關詢問內容應予記錄，並經陳述人簽名確認；其拒絕簽 名或蓋章者，應記明其事由。陳述人對紀錄有異議者，應更正之。
第 9 條	本會每學期至少應召開會議一次；如遇特殊獎懲事件，必要時得不定期 召開會議。
第 10 條	獎懲事件有實地瞭解之必要時，得經本會決議，推派委員三人為之，並 於本會會議時報告。 本會委員應親自出席會議，經委員二分之一以上出席，始得開會；經出 席委員過半數之同意行之。 依第十二條規定迴避之委員，於表決時，不計入前項出席委員人數。
第 11 條	獎懲事件全部或一部之評議決定，以司法爭議處理或相關法律程序處理 之結果為據者，本會得於司法爭議處理或相關法律程序終結前，停止該 獎懲案件之審議，並以書面通知獎懲事件之提案人（單位）、學生、學 生之父母、監護人或關係人。 經本會依規定停止獎懲案件之審議，於停止原因消滅後，應繼續審議， 並以書面通知前項人員（單位）。
第 12 條	本會處理學生獎懲事件，關於委員之迴避，準用行政程序法第三十二條 及第三十三條之規定。
第 13 條	依第六條第三款至第七款規定提出之重大學生獎懲事件，本會之獎懲評 議結果決定，除依第十一條規定停止審議者外，自收受學生獎懲事件書 面提案（交議）之次日起，應於二個月內為之；必要時，得予延長，並 通知獎懲事件之提案人（單位）、受獎懲學生、學生之父母、監護人或 關係人；延長以一次為限，最長不得逾一個月。 前項期間，依第十一條規定停止審議者，自繼續審議之日起重行起算。
第 14 條	本會審議獎懲事件之評議決定，以無記名投票表決方式為之。本會會議 之審議、表決涉及其他委員個別意見，應嚴守秘密；涉及受獎懲學生隱 私之事件及其基本資料，均應予以保密。
第 15 條	學校全體教職員工生，對本會審議學生獎懲事件，依其情形有提供相關 資料及配合說明之義務。
第 16 條	本會學生獎懲事件之評議，經校長核定後，學校應作成獎懲事件評議結 果決定書，明確記載事由、獎懲結果、獎懲法令依據及不服獎懲結果之 救濟方式，並以可供存證查核方式，專函通知受獎懲學生及其父母或監 護人。
第 17 條	校長對前條本會獎懲評議結果有不同意見時，應敘明理由，送請本會復 議；校長對本會復議結果仍不同意時，經本會會議出席委員三分之二以 上決議維持本會原獎懲評議結果，或經本會會議出席委員三分之二以上 決議作成其他獎懲評議結果時，校長應即核定，並予發布執行。
第 18 條	本辦法自發布日施行。